ontslag bij een BAV door syndicus?

Onze syndicus vraagt via mail een BAV met de onderstaande punten

DAGORDE :
1. Controle der aanwezigheden en volmachten
2. Samenstelling bureau van de vergadering- aanstelling voorzitter en secretaris
3. Wettelijke en Statutaire benoemingen
– stopzetting van het mandaat van de huidige syndicus, wegens meerdere gekende redenen
– aanstellen van een syndicus
4. Voorlezing en ondertekening notulen door de voorzitter/secretaris/andere aanwezige eigenaars

Volgens wij kunnen opmaken geeft hij zijn ontslag (niet erg, want hij deed zijn werk niet naar behoren). Wij hebben een nieuwe syndicus op het oog. Tijdens de BAV kunnen echter maar max 4 van de 8 eigenaars aanwezig zijn.

Wat moeten wij doen zodat alles vlot verloopt, moeten wij al een contract getekend hebben bij de nieuwe syndicus of kan dat achteraf, moet de oude syndicus na zijn ontslag al de documenten afgeven en zijn volmachten op de rekeningen moeten die ingetrokken worden. Wat met zijn loon, kan hij dit er nog afhalen – ook al werden de rekeningen niet goedgekeurd door de rekeningcommissaris.

Een heleboel vragen voor onze kleine residentie met 8 eigenaars.