Beste, Binnen een aantal maanden gaat onze algemene vergadering door, wat zegt de wetgeving over het ontslag van de RME en een herbenoeming van de RME.
Moet deze schriftelijk gemeld worden aan de syndicus, alsook men terug kandidaat stelt voor deze functie.
mvg,
2 Antwoord
B.W. Art. 577-8/1
B.W. Art. 577-6 § 3 (*)
Het kandidaat-lid voor de RvME stuurt zijn kandidatuur op aan de syndicus.
Wanneer? … ten minste drie weken voor de eerste dag …(*)
De syndicus neemt in de bijeenroeping alle ontvangen kandidaturen nominatief op in een agendapunt.
Over elke kandidatuur wordt, zoals de wet voorschrijft, individueel gestemd.
https://blog.smartsyndic.be/qa/ontslagname-en-benoeming-rme-tijdens-av/
Zoals reeds geantwoord kan u dit afleiden uit een combinatie van:
B.W. Art. 577-6 § 3
Enkel over een correct in de bijeenroeping opgenomen agendapunt kan de AV geldig beslissen.
en
B.W. Art. 477-8/1 (wetgeving versie 2018)
“… , zulks voor elk lid afzonderlijk.”
